Sprekers 2024

Wat kan ik over mijzelf vertellen?  Mijn studie werktuigbouwkunde in Delft heeft mij de liefde voor techniek bijgebracht. Mijn studie geneeskunde in Maastricht heeft mij een open mind, nieuwsgierigheid en verwondering over de werking van het menselijk lichaam bijgebracht. Door mijn werk als bedrijfsarts en consultant heb ik over de ruim afgelopen 30 jaar heel veel verschillende werkplekken gezien. Die kennis inspireerde mij tot het maken van allerlei cursussen op het gebied van de arbeidstoxicologie zoals chroom-zes, lood, oplosmiddelen, gegaste containers, lasrook, thermisch spuiten etc. In 2011 start ik met mijn bedrijf Toxguide, in 2019 start ik de Biomonitoring Academy en in 2024 start ik met mijn uitgeverij ToxGuide Publishing. De rode draad is: First do no harm. Maar dat moet je wel eerst weten welke stoffen kwaad kunnen. Dus de kennis van de chemische stoffen is het uitgangspunt. De laatste tijd heb ik mij verdiept in het ultrafijnstof, de nanodeeltjes. Al die kennis heeft mij inzichten gegeven die ik heb gebundeld in publicaties, spreekbeurten en, als klap op de vuurpijl, in mijn recent geschreven Handboek biomonitoring. Mijn ambitie is dat in de bedrijfsgeneeskundige zorg deze protocollen/richtlijnen voor biomonitoring voor het eerst in de historie in Nederland breed toegepast gaan worden. Dokter Reinier Zielhuis in Nederland en Dokter Robert Lauwerys in België hebben in de vorige eeuw de basis gelegd voor de protocollen biomonitoring in de bedrijfsgeneeskundige zorg. Echter die data zijn inmiddels gedateerd. Ik hoop met mijn boek en activiteiten een nieuwe impuls te geven aan de biomonitoring in de 21e eeuw. De  biomonitoring is de basis voor het preventief handelen in de bedrijfsgeneeskunde. Wat zijn mijn verdere ambities? U zult mij de komende tijd kunnen tegenkomen op allerlei symposia door het (buiten)land. Graag vertel ik u over hoe u het werk met chemische stoffen gezonder kan maken. Ik geloof in de kracht van dromen en positiviteit. Samen kunnen we het verschil maken.

Jorien Bonnema is bedrijfsarts. Zij volgde het opleidingstraject bij de NSPOH in de periode 2019-2021, na een rijke carrière in de oncologische chirurgie te hebben afgerond in Nederland en het Verenigd Koninkrijk. Ze richt zich als bedrijfsarts op het gebied Planetaire gezondheid, waarbij de gezondheid van de -werkende- mens wordt gezien in de context van de natuurlijke systemen waar de mens afhankelijk van is. Ze hoopt dit paradigma over te brengen in haar werk als bedrijfsarts, via onderwijs en in diverse netwerken. Tijdens het Congres zal zij samen met Ernst Jurgens een workshop verzorgen over Planetaire gezondheid en Bedrijfsgeneeskunde. Zij is lid van de Commissie Nascholing van de NVAB, de Commissie Planetary Health en Preventie van de NVAB en lid van de Expertise groep Planetary Health van de KAMG. Zij was gastredacteur voor het nascholingstijdschrift Quintesse nr 4-2023 over Planetary Health en heeft met Jurgens daar een bijdrage aan geleverd (‘’Connecting the dots: Bedrijfsarts, Bedrijfsgezondheidszorg en Planetary Health’ p32-43’).

Prof. dr. Evelien Brouwers is als bijzonder hoogleraar verbonden aan Tranzo (Tilburg University). Met haar onderzoeksteam richt zij zich op de vraag wat er nodig is om werk te vinden en te behouden bij psychisch problemen, maar ook op hoe psychische problemen bij werkenden kunnen worden voorkomen. De Capability benadering is een invloedrijk gedachtengoed in haar werk. Daarnaast is zij geïnteresseerd in barrieres en bevorderende factoren voor arbeidsparticipatie en duurzame inzetbaarheid, in het bijzonder de preventie van ziekteverzuim en vroegtijdig vertrek van personeel. Haar onderzoeken richten zich o.a. op: - De preventie van psychisch verzuim, - Hoe Arbo professionals werkenden met psychische problemen het beste kunnen begeleiden, - De bespreekbaarheid van psychische problemen in de werkomgeving,  - Diversiteit en inclusie, - Stigma, discriminatie en het openheidsdilemma,  - Neurodiversiteit en de duurzame inzetbaarheid van specifieke groepen (mensen met autisme, hoogbegaafden),  - Psychische gezondheid en duurzame inzetbaarheid van bepaalde beroepsgroepen (militairen, artsen). Haar leerstoel wordt gevestigd door HumanTotalCare, NSPOH, Telus Health en Transvorm.

Ik ben in 1997 afgestudeerd als psycholoog en heb daarna de verkorte HBO-V gedaan. Ik heb met veel plezier in de verpleging gewerkt (PAAZ) maar ben toch teruggekeerd naar de psychologie. Eerst als re-integratiepsycholoog en nu alweer een hele tijd als psycholoog Arbeid & Gezondheid. Bij TELUS Health ben ik o.a. verantwoordelijk voor de kwaliteit en innovatie en voor onze trainingen. Daarnaast ben ik verbonden aan Tilburg University (Tranzo) waar ik onderzoek doe naar de arbeidservaringen van hoogbegaafden en bijdraag aan onderzoek naar de duurzame inzetbaarheid van zorgpersoneel. Ook ben ik voorzitter van de wetenschapscommissie van Impuls & Woortblind (belangenorganisatie voor mensen met ADHD en/of dyslexie) en ben ik lid van de werkgroep A&G van het NIP.

Al geruime tijd werk ik in de wetenschap. Dit geeft me de mogelijkheid om onderzoek te doen naar de ervaren werk-privé balans en de impact van nieuwe media (bv. smartphones) daarop. Ook in mijn onderwijs komen deze thema's sterk terug. Naast mijn baan aan de universiteit werk ik ook nog in de praktijk omdat theorieën pas tot leven komen als je ze in de praktijk kunt toepassen. Ook ben ik ervaringsdeskundige op het gebied van werk-privé balans aangezien ik een gezin heb en dus op dagelijkse basis probeer te balanceren tussen er zijn voor mijn man en kinderen en mijn ambities in de wetenschap najagen.

We weten al lang dat vertrouwen tussen arts en cliënt dé basis is voor goede, passende zorg, en de zorg ook nog goedkoper maakt. Als klinisch psycholoog-psychotherapeut ben ik gefascineerd door de vraag waarom de arts zo belangrijk is voor de cliënt. Om met 'hard science' van geneeskunst, geneeskunde te maken.

Ik ben van oorsprong internist en heb als zij-instromer de opleiding tot bedrijfsarts gevolgd. Ik deel regelmatig mooie, menselijke verhalen uit mijn spreekkamer via LinkedIn. Ik heb hart voor onderwijs en zet me in voor een betere gezondheid van werkend Nederland.

Ik heb psychologie gestudeerd en heb de nodige jaren in de neurologie gewerkt, deels in opleiding tot neuroloog en deels voor promotieonderzoek. In 2015 maakte ik de overstap naar bedrijfsgeneeskunde om breder naar de achterliggende oorzaak van klachten te kijken met meer focus op preventie. Voor mijn adviezen bij de Polikliniek Mens en Arbeid ga ik verder dan het in kaart brengen van de arbeidsmogelijkheden. Ik denk graag met werknemer, werkgever, verwijzer en de curatieve sector mee over wat er nodig is voor optimale gezondheid en re-integratie.

Opgeleid in de werktuigbouwkunde met een specialisatie productietechniek. Na het afronden van mijn studie heb ik diverse leidinggevende functies vervuld in het bedrijfsleven waarbij ik altijd al een zwak had voor machineveiligheid. Na het opzetten van onze arbodienst heb ik me toegelegd op de veiligheidskunde en heb de HVK opleiding gedaan. Binnen onze arbodienst werken bedrijfsarts, arbeids hygiënist en A&O-er vaak nauw samen om te streven naar goede arbeidsomstandigheden.

Sinds 1992 werkzaam in dit vak eerst 5 jaar als verzekeringsgeneeskundige bij de GMD. Sinds 1997 werkzaam als bedrijfsarts. Nu ben ik werkzaam als bedrijfsarts/stafarts bij 2 arbodiensten, ben ik auditor, geef ik les en werk ik af en toe als klinisch arbeidsgeneeskundige bij de PMA.

Inmiddels werk ik vijfentwintig jaar als humanistisch geestelijke verzorger bij defensie. De eerste tien jaar van mijn loopbaan heb ik bij het Korps Mariniers gewerkt. Ik ben mee op oefening geweest (Noorwegen, Suriname, Verenigde Staten), op uitzending naar Ethiopië en Irak en ik heb vier jaar gewerkt in het Caraïbisch gebied. Tijdens mijn plaatsing op het Nederlands Veteraneninstituut heb ik mij als een van de eerste professionals in Nederland bezig gehouden met Moral Injury. Ik ben in de leer gegaan bij de grondlegger van dit concept, Jonathan Shay, aan de Columbus University in Ohio. Hierdoor heb ik anders naar veteranen leren kijken. Ik woon in Doorn, ben getrouwd met Sandra en heb een zoon.

Mijn naam is Jan Koopman, Klinisch Fysicus bij Koninklijke Visio. Van jongs af aan ben ik geïnteresseerd in het waarnemen met zintuigen en wat daar mis in kan gaan. Na mijn studie natuurkunde ben ik gepromoveerd op het audiologisch centrum op het gebied van auditieve perceptie. Nu doe ik dat bij Visio. Voor mensen met visuele klachten speelt licht en lichthinder hier een cruciale rol in. Ik werk nu ruim 15 jaar bij Visio met als aandachtsgebied licht, verlichting en inrichting. Ik beweeg me daarbij op het snijvlak van techniek en de cliënt waarbij ik veel betrokken ben bij innovaties en het toetsen van de meerwaarde van deze techniek voor de cliënt.

Hoi! Ik ben een 28-jarige promovendus aan de afdeling Public & Occupational Health. Mijn onderzoek richt zich op het verkennen van perspectieven en ideeën bij verschillende groepen mensen, met als doel consensus te vinden. Daarnaast vind ik het fascinerend om na te denken over ingewikkelde en filosofische vraagstukken, hoewel ik daar soms in verdwaal.

Kees van Laarhoven is a professor of surgery at Radboud University, the Netherlands and chair of the Department of Surgery at Radboudumc (2008 – present). He holds a MSc in Evidence-Based Healthcare from Oxford University (2005) and also completed the leadership programme Organisational Transformation in Health, at Duke University, USA, in 2019. He was a member of the supervisory board of Haaglanden MC (2013 - 2021) and is currently on the board at the Diakonessenhuis Utrecht (2021 - present).

Met meer dan vijftien jaar ervaring als senior bedrijfsarts en klinisch arbeidsgeneeskundige ben ik gespecialiseerd in het identificeren en beheersen van risico's gerelateerd aan biologische agentia en beroepsgebonden longziekten. Mijn expertise strekt zich uit tot het ontwikkelen en implementeren van medische intrede- en periodieke onderzoeken, waaronder; zorg (o.a. MRSA/TBC/hepatitis B), proefdieronderzoek, persluchtdragers, vaccinatie en chemische stoffen. Momenteel ben ik ook betrokken bij wetenschappelijk onderzoek naar langdurige klachten na een infectieziekte, zoals Lyme en het post-Covid-19 syndroom.

Ik ben registerpsycholoog A&G en A&O / NIP. Ik begeleid, coach en geef training m.b.t. arbeidsrelevante vraagstukken. Op individueel, team en organisatieniveau.  Kernbegrippen zijn voor mij: Lerend organiseren, (persoonlijk) leiderschap en het inrichten van leven, werk en organisatie op een manier die aansluit op de wereld om ons heen, zonder daarin eigenheid te verliezen.

Oosterhof is gespecialiseerd in benigne gynaecologie en werkzaam bij de Bergmanclinics en de Rooseveltkliniek. Vooral de overgang heeft zijn speciale aandacht. Hij ziet al vele jaren veel vrouwen met overgangsproblematiek en doet er ook wetenschappelijk onderzoek naar: “Er is een relatie tussen de hoogte van het ziekteverzuim op de werkvloer en klachten van de overgang. Sommige vrouwen krijgen zelfs een burn-out of depressie door klachten rondom de overgang. Met een beetje flexibilisering blijven deze vrouwen toch behouden op de werkvloer.” Hij wil van de werkvloer een veilige plek maken voor vrouwen in de overgang zodat ze gelijke kansen hebben.

Als arbeidshygiënist balanceer ik al jaren tussen privépret en werkplezier. Enerzijds mijn gezin met 3 kinderen, anderzijds een baan in een van de mooiste vakgebieden: het voorkomen van uitval door ongezonde arbeidsomstandigheden. Als arbeidshygiënist is mijn scope breder dan je zou verwachten. Eerst RSI, daarna nachtarbeid, sedentair gedrag, ... En nu ook de verstoorde werk-privé balans als ongezonde arbeidsomstandigheid. Op het gebied van psychosociale arbeidsomstandigheden zelfs een van de belangrijkste.

Prof. dr. ir. Lidwien Smit is hoogleraar One Health en Milieu-Epidemiologie aan de Universiteit Utrecht. Haar onderzoek speelt zich af op het snijvlak van de gezondheid van mens, dier, en milieu: One Health. Ze heeft bijgedragen aan meer dan 150 publicaties op het gebied van risicofactoren in de leef- en werkomgeving voor luchtwegaandoeningen zoals astma en COPD, allergieën, en infectieziekten. Lidwien Smit heeft milieuhygiëne gestudeerd in Wageningen en is gepromoveerd aan de Universiteit Utrecht, waarna ze bij INSERM in Parijs heeft gewerkt. Ze is actief in diverse bestuursfuncties en lid van de Gezondheidsraad voor de Commissie Gezondheid en beroepsmatige blootstelling aan stoffen.

Als zelfstandige bedrijfsarts bij Vitaal Arboadvies coach ik medewerkers om hun individuele, optimale pad te bewandelen. Wat kan er wel? Wat heb je nodig om straks weer lekker aan het werk te kunnen zijn? Met mijn ervaring als orthopedisch chirurg (niet praktiserend), als manager in het bedrijfsleven en als gepromoveerd wetenschapper zijn mijn speerpunten het bewegingsapparaat en evidence based leefstijl geneeskunde. Bij de poli mens en arbeid van het Amsterdam UMC worden multidisciplinaire consulten en expertises verricht in samenwerking met klinisch arbeidsgeneeskundige, orthopeed en radioloog gericht op prognose voor werkhervatting & functioneren en beroepsziekte diagnostiek.

Het is prachtig om het werkveld van de bedrijfsarts van meerdere kanten te mogen belichten. Met de ‘poten in de klei’ in de spreekkamer en op de werkvloer, in de directie van een middelgrote arbodienst en in het bestuur van onze beroepsvereniging. In al die perspectieven zie ik zowel bedrijfsartsen die lijden als die leiden. Met een nieuwe koers voor de bedrijfskunde verwacht ik een positieve zet te geven aan ons medisch leiderschap.

Na mijn studie geneeskunde aan de VU, heb ik een half jaar als ANIOS kindergeneeskunde gewerkt. Daar heb ik bevestiging gekregen van wat voor mij belangrijk is: Kinderen. Ik zag niet hoe ik naast fulltime werk met diensten en opleiding de vader kon zijn die ik voor ogen had. Zo ben ik begonnen bij defensie als algemeen militair arts. Daarna ben ik begonnen aan de Huisartsopleiding. Dit kostte me echter steeds meer energie waardoor ik mijn gezin niet kon geven wat ik wilde. Nadat ik te lang ben doorgegaan en uiteindelijk ben uitgevallen, ben ik in aanraking gekomen met bedrijfsgeneeskunde. Deze opleiding doe ik met veel plezier en goede balans met het thuisfront.

Michèle van Vugt is 55 jaar oud en is geboren in Teheran, Iran. Na haar middelbare school heeft ze Gezondheidswetenschappen en vervolgens Geneeskunde gestudeerd. Daarna is zij samen met haar echtgenoot gaan werken in vluchtelingenkampen op de grens Thailand-Myanmar t.b.v. onderzoek in de bestrijding van malaria. Hun twee kinderen zijn hier geboren en zij is gepromoveerd op het werk t.b.v. artemether-lumefantrine (momenteel, anno 2024 nog steeds eerste lijn anti-malaria behandeling wereldwijd) en heeft zij haar specialisatie tot internist-infectioloog afgerond in het Amsterdam-AMC. Zij combineert patiëntenzorg met onderwijs en onderzoek. In 2018 is zij benoemd tot hoogleraar inwendige geneeskunde, in het bijzonder t.b.v. ‘community-centered’ bestrijding van tropische infectieziekten. Naast onderzoek in tropische landen en het bestuderen van ‘health systems’ heeft zij zich tijdens de COVID pandemie toegelegd op de zorg van patiënten en post-COVID. Vervolgens is zij gebiologeerd geraakt door de pathofysiologie van long COVID met de hoop een genezende behandeling voor deze groep patiënten te kunnen vinden dan wel aan te kunnen bieden. Patiëntenzorg en kwaliteitsverbetering van zorg zijn altijd belangrijke motivaties voor haar.